2026年9月加拿大通过快速入境系统向2000名“加拿大经验类”候选人发出永久居民申请邀请

根据加拿大移民、难民及公民事务部（Immigration, Refugees and Citizenship Canada，简称IRCC）于2026年9月29日发布的最新消息，加拿大再次通过快速入境（Express Entry）系统向符合条件的“加拿大经验类”（Canadian Experience Class，简称CEC）候选人发出了永久居民申请邀请（Invitation to Apply，简称ITA）。此次抽签共发出2000个邀请名额。 此次抽签的主要要求包括： 候选人需拥有至少518分的综合排名系统（Comprehensive Ranking System，简称CRS）评分； 须在协调世界时2026年2月13日晚上8点48分之前创建快速入境候选人档案。 IRCC指出，符合条件的候选人可通过快速入境申请永久居民身份。对于已在加拿大境内，并已提交永久居民申请的人士，可能有资格申请“过渡开放式工作许可”（Bridging Open Work Permit，简称BOWP），以便在等待永久居民申请审批期间继续合法工作。 另外，如果申请人的现有工作许可在其过渡开放式工作许可提交完成之前已过期，在符合原工作许可条件且仍留在加拿大的情况下，可以在“维持身份”（maintained status）下继续工作。合格的家庭成员同样有可能获得开放式工作许可。 快速入境抽签的背景和趋势 2026年迄今为止，加拿大已举行了58轮快速入境抽签，选拔不同类别的候选人，其中包括“加拿大经验类”，省提名计划（Provincial Nominee Program，简称PNP）、法语熟练者以及医生和高级管理人员等专业群体。 2026年内，IRCC共发出131,715份ITA，其中“加拿大经验类”占约55,250份，法语熟练者约50,500份，省提名计划约9,270份。显然，加拿大对具有本地工作经验和语言能力的候选人保持较高的选择优先权。 常见误解与实际影响 误解一： 只有在最近创建候选人档案的人才有机会获得邀请。 实际上，邀请要求的是在特定时间节点之前已创建档案，表明候选人长期持续参与申请池。 误解二： CRS分数每次抽签都大幅变动。 观察过去多次抽签，CRS分数在相近区间浮动，反映了稳定的选拔标准。 实际影响： 对于在加拿大有合法身份并有工作经验的申请人而言，此类抽签提供了移民通道的实际可行性。过渡开放式工作许可保障了申请人在等待阶段的工作权益，减少身份中断风险。 适用范围与操作步骤建议 确保快速入境档案在规定时间前提交； 监控个人CRS分数，必要时通过提高语言能力或增加工作经验等措施提升排名； 已在加拿大境内递交申请者，应了解过渡开放式工作许可的申请资格和流程，提前准备相关材料； 关注省提名等专项类别的抽签信息，寻找符合自身条件的多渠道移民机会。 加拿大不断通过快速入境系统优化选拔机制，体现出对具备加拿大工作经验和语言优势人才的重视，申请人应保持信息灵敏，积极准备材料，以抓住移民契机。